Respuestas

2013-04-18T02:51:35+02:00

e n este trabajo practico que leerá a continuación, usted encontrará:

La definición teórica de la motivación según diferentes autores La motivación en las grandes empresas La motivación en el área de trabajo. La motivación desde el punto de vista de una ciencia

La información que se utilizo para el desarrollo de este trabajo practica fue tomada de libros, apuntes, manuales y hasta acciones cotidianas que se nos presenta en el trabajo.

Como punto elemental permitimos a través de una encuesta personal conocer que es la motivación para las personas, cuales son sus motivaciones laborales, etc...

Para comenzar con este trabajo practico, definamos que es la motivación, y para eso me voy a quedar con una frase que leí en un articulo.

"La motivación es el impulso que inicia, guía y mantiene el comportamiento hasta

alcanzar la meta u objetivo deseado".

Si nos ponemos a pensar en la historia del hombre, los objetivos y las metas siempre estuvieron, por lo tanto siempre existió la motivación.

CAPITULO I

1.1 Las definiciones de motivación

Frederik Herzberg

"La motivación me indica hacer algo porque resulta muy importante para mí hacerlo".

Jones

"La forma en que la conducta se inicia, se energiza, se sostiene, se dirige, se

detiene, y con el tipo de reacción subjetivo que esta presente en la organización

mientras sucede todo esto".

att gatita12

  • Usuario de Brainly
2013-04-18T02:53:38+02:00

recursos economicos se refiere a lo material o tambien podria ser inmaterial basicamente para satifaser bienes y se trata de una inversion sobre el dinero

recursos organizacionales   son diversidades de recursos, es como un tipo de metodo para vender los servicios

recursos humanos  se refiere a una gran organizacion que tienen empleados que por lo cual son colaboradores ,osea tienen que ver con una organizacion para usar lo mejor posible los recursos.

Espero que te sirva.